Administrativo/a de flota - St Andreu de la Barca

En Pacto somos especialistas en la gestión de recursos humanos y nuestra ilusión en reclutar talento no se detiene. Nos define la eficiencia, la flexibilidad, la mejora continua y la rigurosidad.

#MemorablesExperiences

En Pacto ETT, estamos buscando un/a Administrativo/a de gestión de flota para una reconocida empresa en Sant Andreu de la Barca para dar soporte al equipo en la gestión operativa y administrativa de los servicios.

La persona seleccionada realizará el apoyo en la gestión diaria de los vehículos, controlando la documentación, los mantenimientos, el stock de repuestos y los costes. La persona dará soporte en la coordinación con talleres, la elaboración de informes y la gestión de incidencias, contribuyendo al correcto funcionamiento de la flota.

Funciones principales:

• Control y seguimiento de la documentación de la flota (seguros, ITV, mantenimientos, etc.).
• Registro y actualización de partes de trabajo, órdenes de reparación y mantenimientos realizados.
• Gestión administrativa del stock de repuestos: control de entradas y salidas, actualización de inventario.
• Apoyo en la elaboración de informes sobre el estado de la flota, costes y rendimiento operativo.
• Coordinación con talleres externos para programar mantenimientos o reparaciones menores.
• Apoyo en la gestión de presupuestos y seguimiento de costes operativos relacionados con la flota.
• Atención a incidencias diarias y reporte al responsable del área.

Condiciones laborales:

• Jornada: Completa. De Lunes a Viernes
• Horario: Mayo a Septiembre (incluidos) - 08:30h a 17:30h, con 45min de descanso. Octubre a Abril (incluidos) - 08:00h a 16:00h, con 20min de descanso.
• Salario: Entre 22.000€ - 24.000€ b/anuales, según valía y experiencia de candidato/a.
• Contrato: A valorar por ETT inicialmente o Directo por Empresa.

Si quieres formar parte de un proyecto estable donde podrás aportar tu experiencia y crecer profesionalmente en el ámbito de la prevención, ¡inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera con nosotros!

Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.