Operarios/as de almacén - Vallès Oriental

En Pacto somos especialistas en la gestión de recursos humanos y nuestra ilusión en reclutar talento no se detiene. Nos define la eficiencia, la flexibilidad, la mejora continua y la rigurosidad.

#MemorableExperiencies

¿Te apasiona el sector logístico y estás buscando una nueva oportunidad laboral en el Vallès Oriental?

Empresa líder en distribución y logística está buscando integrar Operarios/as de almacén para ejecutar la preparación de pedidos y apoyo en las distintas operativas del almacén.

Las vacantes pueden ser en cualquiera de las naves ubicadas en Lliçà Amunt, Granollers o La Roca del Vallès.

Si tienes experiencia en preparación de pedidos, manejo de radiofrecuencia o simplemente muchas ganas de aprender y crecer en el sector, ¡queremos conocerte!

¿Cuál será tu misión?

• Preparación de pedidos mediante albaranes, listas o sistemas de radiofrecuencia (picking).
• Verificación de productos (cantidades, referencias y estado) antes del embalaje.
• Ubicación, organización y reposición de mercancía en el almacén.
• Etiquetado y empaquetado de productos para su correcta expedición.
• Manejo de transpaletas manuales o eléctricas. En algunas vacantes será necesario disponer de carnet de carretillas elevadoras y experiencia en su manejo.
• Apoyo en tareas de carga y descarga de mercancía cuando sea necesario.
• Cumplimiento de las normas de seguridad, higiene y prevención de riesgos laborales.
• Gestión eficiente del tiempo para garantizar el cumplimiento de plazos.

¿Qué te ofrecemos?

• Jornada: Completa de Lunes a Viernes
• Horario: Inicialmente el horario es de 9h a 18:00h. Posibilidad, posteriormente, de rotar por periodos mañana y tarde (de 6h a 14h y de 14h a 22h) cada 15 días.
• Salario: Aproximadamente 1.540€ brutos al mes.
• Contrato: Contrato fijo discontinuo

Si te motiva trabajar en un entorno ordenado, con tareas claras y un equipo comprometido, esta es tu oportunidad. Haz clic y aplica ahora. Tu talento puede marcar la diferencia.

Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.