Administrativo/a Contable - Parets del Vallès

En Pacto somos especialistas en la gestión de recursos humanos y nuestra ilusión en reclutar talento no se detiene. Nos define la eficiencia, la flexibilidad, la mejora continua y la rigurosidad.

#MemorableExperiencies

¿Te apasiona el área contable y administrativa? ¡Esta es tu oportunidad! Estamos en búsqueda de un/a Administrativo/a Contable para una empresa del sector de la construcción, con ganas de crecer profesionalmente y formar parte del equipo en Parets del Vallès

Funciones a desarrollar

• Registro y contabilización de facturas.
• Gestión de cobros y pagos.
• Control de clientes y proveedores.
• Conciliación bancaria.
• Control de ingresos y gastos.
• Gestión de facturación.
• Seguimiento de vencimientos.
• Elaboración de informes contables.
• Apoyo en la gestión de impuestos
• Uso del programa A3 Contabilidad para registrar asientos, contabilizar facturas y gestionar la contabilidad.

Condiciones laborales

Jornada: Completa de Lunes a Viernes (presencial).

Horario: De 9h a 13h y de 15h a 19h (con dos horas para comer)

Salario: La hora trabajada a 15.08€ brutos. Al mes unos 2.500e brutos aproximadamente.

Contrato: De sustitución, de unos 3-4 meses aproximadamente

Si te apasiona el mundo de la contabilidad y tienes ganas de formar parte de un gran equipo, ¡no dudes en aplicar!

Formación en Administración, Contabilidad o áreas afines.

Experiencia previa en puesto similar de al menos 2 años.

Buen manejo de herramientas ofimáticas y ERP.

Capacidad de organización y atención al detalle.

Capacidad para trabajar con supervisión y procedimientos establecidos.

Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.

• Formación en Administración, Contabilidad o áreas afines.
• Dominio del programa A3
• Experiencia previa en puesto similar de al menos 2 años.
• Buen manejo de herramientas ofimáticas y ERP.
• Capacidad de organización y atención al detalle.
• Capacidad para trabajar con supervisión y procedimientos establecidos.
• Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.

Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.