Lloret de Mar
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AYUDANTE DE COCINA - LLORET DE MAR
Descripción
En Pacto ETT somos especialistas en la gestión de recursos humanos y nuestra ilusión en reclutar talento no se detiene. Nos define la eficiencia, la flexibilidad La mejora continua y la rigurosidad. #MemorableExperiences.
En Pacto ETT buscamos un/a Ayudante de Cocina entusiasta y comprometido para unirse a nuestro equipo. Si te apasiona la gastronomía, trabajar en equipo y aprender de los mejores chefs, esta es tu oportunidad para desarrollarte en un entorno dinámico y profesional.
Responsabilidades:
- Preparación de ingredientes: Ayudar en la preparación y corte de alimentos según las indicaciones del chef.
- Apoyo en la cocina: Colaborar con el equipo de cocina en la organización y limpieza de las áreas de trabajo.
- Control de calidad: Asegurarse de que los ingredientes sean frescos y de calidad.
- Limpieza: Mantener los utensilios, equipos y superficies de trabajo limpios y en orden.
- Asistencia en la elaboración de platos: Colaborar en la preparación de los platos según las recetas y estándares del establecimiento.
- Cumplimiento de normas de higiene y seguridad: Seguir las normativas de seguridad alimentaria y procedimientos de limpieza de la cocina.
Ofrecemos:
- Jornada de lunes a domingo con los descansos reglamentarios por ley.
- Turno partido.
- Salario 10.84 € brutos/hora.
- Formación continua y aprendizaje en técnicas culinarias.
- Un ambiente de trabajo dinámico y profesional.
Requisitos mínimos
- Experiencia previa como ayudante de cocina o en un puesto similar (no imprescindible, pero valorable).
- Conocimiento básico de técnicas culinarias y utensilios de cocina.
- Capacidad para trabajar bajo presión y en equipo.
- Actitud positiva, puntualidad y responsabilidad.
- Compromiso con la calidad y la higiene en el trabajo.
- Flexibilidad para trabajar en turnos rotativos, fines de semana y festivos.
Si quieres poner tu talento en movimiento y crecer en un entorno que valora tu trabajo, esta es tu oportunidad. ¡Te estamos esperando!
Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
