Mairena del Aljarafe
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CAMARERO/A DE PISOS DE HOTEL
Publicada el
07 de Mayo de 2026
Mairena del Aljarafe
Descripción
En Pacto somos especialistas en la gestión de recursos humanos y nuestra pasión por el talento nos impulsa cada día a seguir creciendo. Nos caracterizan la eficiencia, la flexibilidad, la mejora continua y el compromiso con la excelencia en cada proceso de selección.
Desde Pacto Sevilla estamos seleccionando varias/os Camareras/os de Pisos con experiencia para incorporación en un importante hotel ubicado en Mairena del Aljarafe (Sevilla). La persona seleccionada será responsable de mantener en óptimas condiciones de limpieza, orden e higiene las habitaciones y zonas comunes del hotel, garantizando un servicio de calidad y una excelente experiencia para los clientes. Buscamos personas dinámicas, responsables y comprometidas, con capacidad para trabajar en equipo y acostumbradas a ritmos de trabajo exigentes dentro del sector hotelero.
Funciones principales
- Limpieza y puesta a punto de habitaciones y zonas comunes.
- Cambio de ropa de cama y reposición de textiles.
- Reposición de amenities y productos de acogida.
- Mantenimiento del orden y limpieza en las áreas asignadas.
- Gestión y cuidado del material de limpieza.
- Apoyo en tareas de lavandería y lencería cuando sea necesario.
- Cumplimiento de los protocolos de higiene, calidad y seguridad establecidos por el hotel.
Se ofrece
- Contrato de 40 horas semanales.
- Jornada completa según cuadrante.
- Salario según convenio de hostelería.
- Incorporación inmediata.
- Buen ambiente de trabajo y posibilidad de continuidad.
Requisitos mínimos
Requisitos mínimos
- Experiencia mínima de 1 año como camarera/o de pisos en hoteles.
- Disponibilidad de incorporación inmediata.
- Persona organizada, ágil y con atención al detalle.
- Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.
- Valorable residencia cercana a Mairena del Aljarafe o vehículo propio.
Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación vigente. Nuestro proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
